Un’occasione di crescita: ricevere i feedback

A partire da: 480,00  IVA Esclusa

Durante una normale giornata lavorativa si ricevono molti feedback di tanti tipologie: il corso pone l’attenzione sull’importanza di cogliere i feedback come occasioni di crescita e stimola nei partecipanti una maggiore consapevolezza rispetto alle modalità di riceverli, offrendo molti esempi di strategie per farne buon uso con gli altri interlocutori lavorativi.

Destinatari: All People. Max 25 partecipanti. Se hai bisogno di più sessioni formative per altri partecipanti, acquista più unità di questo titolo.

Modalità: In Aula: durata 4 ore. Live Webinar: durata 2 ore. 

Svuota

Essenziale

Perturbante

Stimolante

Programma del corso

È importante comprendere un feedback nel momento in cui lo si riceve: crescita, miglioramento, fiducia sono i driver che guidano l’individuo per elaborarli al meglio. Il momento formativo diventa un percorso di analisi dal momento di ricezione di un feedback fino alla definizione di un piano di miglioramento.

Inizialmente si parte quindi ad analizzare le diverse modalità di espressione del feedback e le relative implicazioni emotive, si prosegue a focalizzare la ricezione di feedback positivi e critici (di cui l’importante è il contenuto) e si termina con l’esposizione di consigli e strategie per recepire al meglio un feedback, anche se critico, elaborarlo in modo costruttivo (come input per il proprio sviluppo professionale) e a trasformare ogni feedback in opportunità (agendo sulla nostra cultura del feedback).

Cosa impareranno i partecipanti

  • Governare le reazioni emotive di fronte ad un feedback
  • Trasformare i feedback critici in occasioni di crescita e miglioramento
  • Aumento della reattività per mettere in campo azioni e obiettivi di miglioramento a seguito di feedback ricevuti.

Il team di formatori

Il Team Training è composto da esperte ed esperti di formazione e apprendimento che sapranno progettare interventi finalizzati ad accompagnare l’azienda al cambiamento desiderato.

Cosa include

Per la modalità Live Webinar

  • Call di allineamento col trainer assegnato, della durata di 1 ora per fissare obiettivi, dry-run dei contenuti, planning dell’intervento e progettazione di dettaglio;
  • Conduzione di 1 Live Webinar della durata di 2 ore su Piattaforma Zoom, licenza di Variazioni
  • Numerosità massima di 25 partecipanti per ogni aula
  • Rilevazione della customer satisfaction finale, tramite link standard
  • Rilascio dispense didattiche sintetiche in .pdf
  • Rilascio breve report di feedback
  • Breve call finale di feedback

La logistica del percorso ed il calendario completo di date ed orari saranno concordati durante il primo incontro di allineamento e progettazione: il planning di erogazione sarà costruito tenendo il più possibile in considerazione le esigenze espresse dal cliente.

Per la modalità In Aula

  • Call di allineamento con trainer assegnato, della durata di 1 ora per fissare obiettivi, dry-run dei contenuti, planning dell’intervento e progettazione di dettaglio;
  • Conduzione di 1 Modulo formativo della durata di mezza giornata, presso le sedi del cliente;
  • Numerosità massima di 25 partecipanti per ogni aula
  • Rilevazione della customer satisfaction finale, tramite link standard
  • Rilascio dispense didattiche sintetiche in .pdf
  • Rilascio breve report di feedback
  • Breve call finale di feedback

La logistica del percorso ed il calendario completo di date ed orari saranno concordati durante il primo incontro di allineamento e progettazione: il planning di erogazione sarà costruito tenendo il più possibile in considerazione le esigenze espresse dal cliente.

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